ТОП-5 решений для привлечения и удержания сотрудников производственной компании
НА ВЕБИНАРЕ ВЫ:
Узнаете свежую аналитику рынка труда и реальное соотношение спроса и предложения для вакансий в производственных компаниях
Получите практические знания о том, как увеличить HR-привлекательность своей компании и входящий поток кандидатов
«Усилите» свой набор инструментов для удержания, развития и мотивации персонала, чтобы проблема найма отпала сама собой
Сможете задать интересующие вас вопросы и получить ответ от ведущих экспертов по привлечению и удержанию персонала в прямом эфире
СПИКЕРЫ:
Мария Бузунова
Руководитель пресс-службы, HeadHunter Северо-Запад – крупнейшей платформы онлайн-рекрутинга в России, клиентами которой являются свыше 523 тыс. компаний.
Ирина Кулаева
Директор по персоналу, ЭкоПромЦентр. Профессионал-эксперт по управлению персоналом, 25+ лет практического опыта в сфере HR, в том числе в производственных компаниях и собственном бизнесе.
КЛЮЧЕВЫЕ ТЕМЫ
Аналитика рынка труда 2024-2025: реальность и прогнозы в текущей демографической ситуации. Как перестроить кадровую политику компании, чтобы выиграть у конкурентов?
Рабочие решения кадровых проблем производственных компаний в условиях СВО и сверх зарплат в оборонке
Формирование кадрового резерва, построение HR-бренда и другие превентивные меры от проблем с персоналом на предприятии
Человекоцентричность - новый тренд рынка труда. В чем он состоит и как реализуется на практике в производственной компании?
БОНУС: “Секретные техники” выявления сотрудника, находящегося в поиске лучшего предложения
СТАНЬТЕ УЧАСТНИКОМ
Получите рецепты для решения кадровых проблем — от «голодных игр» до «сытой» команды!